Как пройти обзвон на полковника в некст рп

Обновлено: 02.07.2024

Витя Степанов

1. Здравствуйте, представьтесь пожалуйста и расскажите о себе.
Здесь лучше рассказать приложений 5-6 о себе, например: "Здравствуйте, меня зовут Василий, мне 40 лет, я учусь в такой-то школе/в таком-то университете, неплохая успешность. Так же занимаюсь футболом, баскетболом, гандболом, хокеем, в свободное время люблю поиграть в САМП, есть много друзей как в жизни, так и на сервере." - к примеру

2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: "И это все?", в ответы вы скажите им: "Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок" ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай

3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: "Да, знаю", даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать

3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.

3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров

3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.

4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: "Нет, пусть сами добиваются, по отчетам"

5. Что такое "адекватность"?
В Википедии прочитайте

7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)

8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:

8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной "Нарушение Устава", "Проф. непригодность"

8.2 Если ты видишь что твой сотрудник (высокий ранг) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: для начала выясню почему он нонРПшит, если услышу адекватный ответ - дам выговор (/fwarn), если нет - посоветуюсь с Министром/Усправляющим, следящими и вероятнее всего уволю

Михаил Медведев

1. Здравствуйте, представьтесь пожалуйста и расскажите о себе.
Здесь лучше рассказать приложений 5-6 о себе, например: "Здравствуйте, меня зовут Василий, мне 40 лет, я учусь в такой-то школе/в таком-то университете, неплохая успешность. Так же занимаюсь футболом, баскетболом, гандболом, хокеем, в свободное время люблю поиграть в САМП, есть много друзей как в жизни, так и на сервере." - к примеру

2. Хорошо, расскажите Ваши предложения по улучшению.
В этом пункте, выберете 4-5 самых офигенных улучшений, и еще штуки 2-3 в запас последними. Скопируйте эти улучшения в Word или блокнот, когда вас начнут спрашивать, не читайте все в подряд, этого очень не любят, говорите своими словами и то что забываете смотрите с блокнота. И опять же, скажите только 4-5 предложений, им этого вполне хватит (бывали случаи что человек сидел и читал с блокнота улучшения минут 10, он всех дико за**ал). Бывают такие администраторы, которые могут сказать: "И это все?", в ответы вы скажите им: "Это те улучшения, которых никогда не было, они не стандартны и уникальны, вряд ли кто-то другой сможет ввести хотя бы 2 улучшения которые он сказал на обзвоне за срок" ну и зачитайте коротко 2-3 улучшения которые вы писали на всякий случай

3. Хорошо, предложения услышали, вы знаете правила для лидеров?
Ваш ответ: "Да, знаю", даже если вы их не знаете, можно их угадать чисто по логике (как было в моем случае), но лучше подготовиться и уделить 3-4 минуты чтобы их прочитать

3.1 Хорошо, с какого до какого времени лидеру запрещено участовать в мероприятиях (гонки, пейнтбол, бейсджампинг)?
В правилах для лидеров это все есть, обычно ответ: с 9:00 до 22:00 или в рабочий день.

3.2 Что будет лидеру за блат?
Ответ: Снятие + ЧС лидеров

3.2 Сколько лидеру разрешено иметь заместителей?
Обычно от 2 до 3х.

4. Будешь ты ли блатить своих друзей?
Глупый вопрос, но говорите: "Нет, пусть сами добиваются, по отчетам"

5. Что такое "адекватность"?
В Википедии прочитайте

7. Были ли хоть раз лидером данной организации?
Ответ 1: Да, был (для тех кто был)
Ответ 2: Да, был, на другом проекте, отстоял срок и ушел на ДРП (для тех кто не был)

8. Дальше пойдут вопросы от людей которые присутствуют на обзвоне (следящие, зам. гл. админа/гл. админ, министр или управляющий), обычно что-то вроде такого:

8.1 Если ты видишь что твой сотрудник (печенька) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: уволю с причиной "Нарушение Устава", "Проф. непригодность"

8.2 Если ты видишь что твой сотрудник (высокий ранг) нонРПшит, что ты зделаешь?
Ответ: для начала выясню почему он нонРПшит, если услышу адекватный ответ - дам выговор (/fwarn), если нет - посоветуюсь с Министром/Усправляющим, следящими и вероятнее всего уволю

Егор Окулов

Егор Окулов

1 Нужно иметь военный билет.(Его можно получить в срочной службе)

Егор Окулов

2 Нужен оттестат минимум 65 процентов..(Его можно получить в приложении телефона там нарисована звёздочка)

Егор Окулов

Егор Окулов

Егор Окулов

Егор Окулов

4/do это где находится ваш предмет например: /do Паспорт в кормане.

Егор Окулов

4 Когда пишите /do То пишите с заглавной буквы и в конце ставьте точку. А с командой /me все наоборот

Егор Окулов

5 вам нужно знать это

Если вас спросят в синих скобках то пишите /b и отвечайте так как я скинул.
А если вас спросят через голосовой чат то придумайте сами на эти буквы слова
Например:РП это ручной пулемет.

Читайте также: